泊頭市泊控產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司成立于2024年8月28日，注冊(cè)資金5億元，是聚集政府核心資源、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的市屬?lài)?guó)有投資運(yùn)營(yíng)企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改造、運(yùn)營(yíng)、服務(wù)供給等多個(gè)板塊。因工作需要，經(jīng)市政府以及國(guó)資部門(mén)批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員6名。現(xiàn)將具體招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

二、招聘崗位要求

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三、參加招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（三）具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和資格證書(shū)；

（四）留學(xué)回國(guó)人員或其他海外、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位獲得者，需完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證；

（五）具備良好的心理素質(zhì)，身體健康；

（六）具備崗位所需要的其他條件。

不得報(bào)考情形如下：

（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、開(kāi)除公職的、失信被執(zhí)行人；

（二）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

（三）現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期限的人員；

（四）普通高等學(xué)歷教育（非在職）在讀的學(xué)生；

（五）法律、法規(guī)、政策文件規(guī)定的其它情形人員。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格初審

資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)與招聘職位要求不符以及提供虛假材料的，隨時(shí)取消其資格。

1.報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（報(bào)名表見(jiàn)附件），報(bào)考人員須攜帶本人免冠照片2張、有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證、戶(hù)口簿（需有帶公安廳戶(hù)口專(zhuān)用章的首頁(yè)、本人頁(yè)進(jìn)行報(bào)名）以及招聘崗位要求的其它相關(guān)材料。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名費(fèi)100元。對(duì)符合報(bào)考條件的，現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)完成報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：泊頭潤(rùn)泊供水有限公司二樓會(huì)議室

聯(lián)系電話：8026216

2.報(bào)名時(shí)間：2024年10月24日至10月26日11：30，每天上午9：00—11：30，下午13：30—17：00

3.開(kāi)考比例：同一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到這一比例的，取消該崗位的招聘，并通知報(bào)考該崗位人員。

（二）考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法，均委托有資質(zhì)的第三方考試測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

1.筆試

（1）時(shí)間：10月27日9：00。

（2）地點(diǎn)：泊頭市職教中心實(shí)訓(xùn)樓五樓

（3）筆試采取閉卷考試方式，考生攜帶身份證按時(shí)參加。

筆試一套試卷，考試時(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分100分，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)驗(yàn)》。其中，《專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)驗(yàn)》重點(diǎn)考察考生應(yīng)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)分析、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束當(dāng)天在考試地點(diǎn)門(mén)口張貼公布。

2.面試

（1）時(shí)間：10月28日上午8：30前，參加面試人員持身份證到泊頭市職教中心候場(chǎng)面試。

（2）面試方式

崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)和通用能力，面試分值100分，面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)不到面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試結(jié)束半日后在考點(diǎn)公布面試成績(jī)。

3.總成績(jī)合成及排名確定

面試結(jié)束后，崗位按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)，如同一招聘崗位末位出現(xiàn)總成績(jī)并列者，采取依次按烈士子女或配偶、退役軍人、面試成績(jī)高者、學(xué)歷高者的方法確定排名順序。在此后的資格復(fù)審、體檢等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)總成績(jī)并列的，也按此排名順序確定。

（三）資格復(fù)審、體檢及人選確定

面試結(jié)束后，依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與考生總成績(jī)從高到低的排名順序，按1:1的比例確定資格復(fù)審人員。由產(chǎn)發(fā)公司對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生的報(bào)考條件、個(gè)人檔案等相關(guān)資料進(jìn)行審核；不符合招聘條件的，取消資格；逾期不提交資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》，體檢費(fèi)由考生自理。

（四）公示、聘用

對(duì)面試合格人員，確定為擬聘用人選，在泊頭市政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期3天。

公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期3個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；不合格的取消聘用。聘用人員實(shí)行企業(yè)勞動(dòng)合同制管理，繳納企業(yè)職工“五險(xiǎn)兩金”。

五、有關(guān)事項(xiàng)

1.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人真實(shí)有效信息，確保無(wú)誤。

3.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按要求參加筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄聘用資格。

咨詢(xún)電話：8361141???8185126