職位描述
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1、賦能門店引流。通過賦能門店引流,幫助門店打造一套可行的引流體系,定期輸出引流方案;
2、提升店員成交能力。通過店員的賦能培訓,提升店員的溝通能力、提升店員成交率;
3、提高提升門店配件連帶率。通過系統(tǒng)的行業(yè)分析以及客戶、門店培訓,幫助客戶打造配件銷售體系,提升門店利潤來源;
4、賦能零售客戶做好會員體系管理。幫助零售客戶打造會員管理體系,做好口碑建設、加強老顧客粘性、提升回頭率和轉(zhuǎn)介紹成交。
任職資格:
1、5年以上通訊行業(yè)區(qū)域或門店店長經(jīng)驗,具有手機通訊品牌門店建設或總部運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉門店零售運營的各個環(huán)節(jié),具備出色的市場洞察和分析能力,能夠根據(jù)市場變化調(diào)整運營策略;
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理內(nèi)部與外部的各類事務,具備高度的責任心和抗壓能力。
工作地點:南寧
工作地點
地址:南寧青秀區(qū)南寧青秀區(qū)地王大廈33樓33G
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職位發(fā)布者
亢女士HR
天音通信控股股份有限公司
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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西城區(qū)德勝門外大街117號
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高薪 辦公室主任 面議應屆畢業(yè)生 不限保定容大中學

應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-14 21:25:11
4563人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
