云南出版集團所屬紅河州新華書店有限公司

2022年公開招聘勞務派遣人員公告

一、單位簡介

紅河州新華書店有限公司是云南出版集團所屬云南新華書店集團有限公司子公司，現有在職員工280多人，下轄13家分公司，40多個城鄉發行網點，是一家與新中國一起成長、共同發展的國有文化企業。經營范圍涉及出版物、文化用品、音像制品、工藝美術品、辦公用品、體育用品及文化旅游等業務。長期以來，紅河州新華書店有限公司竭誠服務教育事業發展，確保“課前到書、人手一冊”，企業社會效益日趨凸顯，公共服務能力不斷增強，在推動全民閱讀共建書香云南的戰略實踐中發揮重要的作用。

二、招聘原則

堅持德才兼備、任人唯賢的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則，實行崗位公開、擇優聘用。

三、招聘崗位及人數

紅河州新華書店有限公司計劃招聘所屬分公司勞務派遣人員16名。具體招聘崗位信息及條件要求詳見《紅河州新華書店有限公司2022年勞務派遣人員招聘計劃表》（附件1）。

四、招聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導；

2、大學專科及以上學歷，35歲以下（1987年8月1日后出生）；

3、遵紀守法、品行端正，政治素質好，專業知識扎實，心理素質合格，有團結協作、開拓創新的精神；

4、有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質；

5、具備崗位所需要的其他資格條件。

具有下列情況之一的人員，不得報考

1、因犯罪受過刑事處罰的；

2、涉嫌違紀違法的；

3、受處分期間或者影響期限未滿的；

4、法律法規規定的其他情形。

五、招聘流程

北京外企人力資源服務云南有限公司（以下簡稱“北京外企”）負責本次招聘工作，包括但不限于報名、資格審核、筆試、面試、公示、體檢等環節，具體為：

（一）招聘公告將通過紅河人才網（http://www.hhzrc.cn）發布。

（二）報名方式：采取網絡報名，每人限報一個崗位。

應聘者將本人的《應聘登記表》、身份證、學歷畢業證書、學位證書、相關資格證書及獲獎證書掃描件、學信網上進行學歷驗證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、誠信承諾書及健康承諾書，均以掃描件（命名為“報考崗位+姓名”，如：××分公司營業員李××）壓縮后統一上傳到指定報名鏈接：http://zk.sglshr.com/index.php，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、20kb以下，照片標準參照第二代身份證照片標準及技術規范要求）。《應聘登記表》、誠信承諾書及健康承諾書簽名必須應聘者本人親筆簽名，機打簽名無效，相關填報表格請到下方鏈接下載，不按要求投遞不予處理。應聘者必需保證提供的相關材料的真實性，如果提供虛假材料，由此造成的一切后果由應聘者本人承擔。

應聘者報名申請提交被接受后請牢記設置的密碼，身份證號碼和密碼是報考人員查詢報考資格審查結果、打印準考證等事項的重要依據，請妥善保管。

（三）報名時間：10月2１日起至10月26日17時止（共7天，含節假日）。

（四）由北京外企公司對報名時提交的相關資料進行資格審核，并通過短信、郵件和電話聯系的方式對進入筆試、面試、體檢環節的人員進行通知，請保持電話暢通。

（五）筆試及面試

每個崗位招聘人數與報名人數大于或等于1:3方能開考，如報名人數未達到1:3的則相應縮減招聘人數并在紅河人才網對縮減的崗位及人數進行公告。筆試采取閉卷的形式進行，筆試成績按百分制標準計算，不設立專門的參考書目，不舉辦也不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

按筆試成績從高到低順序，以崗位招聘人數1:3比例確定進入面試人員，若進入面試的最后一名出現筆試成績并列的，同時進入面試。面試按百分制標準評分，根據崗位履職能力要求，針對面試人員的綜合素質、專業知識和業務能力等方面進行考量。

（六）綜合成績

綜合成績按百分制標準計算（筆試成績權重40%，面試成績權重60%），筆試成績、面試成績、綜合成績均按照四舍五入方式保留小數點后2位，綜合成績由高到低進行排序，按照招聘人數等額確定擬錄用人員。

六、錄用人員流程

（一）成績公告

報考人員的筆試、面試和綜合成績將于相應環節結束后在紅河人才網進行公告。

（二）擬錄用人員公示

經公司黨委會議研究，決定擬錄用人員后，由北京外企公司對擬錄用人員名單在紅河人才網進行為期7天公示（含節假日）。

（三）公示期滿無異議的，由紅河州新華書店有限公司安排擬錄用人員到指定醫院進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由擬錄用人員自行承擔。體檢不合格人員不予聘用。

七、福利待遇

試用期一個月，試用期工資2080元，試用期滿后經用人單位考核合格，與北京外企人力資源服務云南有限公司紅河分公司簽訂勞動合同，并由該公司派遣到紅河州新華書店有限公司工作，月工資2600元，為員工購買五險，享受勞動法規定的休假制度。表現突出的勞務派遣人員工作滿一年后經用工單位考核，將有機會轉為公司正式員工。

八、注意事項

（一）請報考人員認真填寫聯系電話及郵箱地址，并保持通訊暢通，以便及時取得聯系。

（二）招聘過程嚴格執行疫情防控有關要求，報考人員筆試、面試階段應當遵守紅河州疫情防控相關要求，自備一次性醫用口罩，提前在手機上申領本人的“云南健康碼”和“通信大數據行程卡”，所有考錄環節均需佩戴口罩，持兩碼進場，并配合考點做好疫情防控工作。

（三）在公示、體檢等環節不合格或自愿放棄的，可按綜合成績從高到低順序進行遞補，綜合成績低于60分不進入遞補，如遞補沒有符合要求人選，取消該崗位招聘。

（四）招聘全程不收取任何費用，歡迎社會各界對招聘程序及招聘工作領導小組人員行為進行監督。

九、本次招聘工作全過程接受紅河州新華書店有限公司紀檢部門和上級紀檢部門監督。

咨詢電話：18314144752

監督電話：0873-3733265

附件1：紅河州新華書店有限公司2022年勞務派遣人員招聘計劃表.xlsx

附件2：紅河州新華書店有限公司勞務派遣人員應聘登記表.doc

附件3：紅河州新華書店有限公司2022年勞務派遣人員招聘誠信承諾書.doc

附件4：紅河州新華書店有限公司2022年招聘健康承諾書.doc

紅河州新華書店有限公

2022年10月20日

紅河州新華書店有限公司2022年勞務派遣人員招聘計劃表

序號

部門（含分公司）

崗位

人數

資格條件

專業要求

工作職責

1

紅河州新華書店有限公司個舊分公司

營業員

4

專科以上學歷，專業不限，持有機動車駕駛c1證（含）以上及具有圖書發行工作經驗人員優先。 能夠熟練操作辦公軟件，有較強的數據分析、語言表達能力和溝通協調能力。性格開朗，責任心強，有團隊合作意識，具備較好的市場敏銳性。

不限

負責做好門市銷售及數據分析工作。 負責門市圖書進銷存退工作，包括客戶回告和圖書退貨工作。 負責門市營銷活動策劃組織和大宗團購項目的配合工作。 做好客戶服務工作和定期回訪工作。 負責在學訊期配合教材發行部門做好教材教輔配發工作。負責倉儲及農村流動服務。完成公司下達的營銷任務。 配合部門負責人完成各項業務指標和圖書回款工作。

2

紅河州新華書店有限公司蒙自分公司

營業員

3

3

紅河州新華書店有限公司建水分公司

營業員

2

4

紅河州新華書店有限公司石屏分公司

營業員

2

5

紅河州新華書店有限公司屏邊分公司

營業員

1

6

紅河州新華書店有限公司紅河分公司

營業員

1

7

紅河州新華書店有限公司綠春分公司

營業員

1

8

紅河州新華書店有限公司金平分公司

營業員

2

來源：https://www.hhzrc.cn/article/index/index/show/id/11643