筆試和面試結束后,采取筆試成績占50%,面試成績占50%的比例加權核算考試總成績。考試總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。
(一)考察
考察人選公布時間:7月26日10:00。
考察時間:7月27日-8月8日。
考察的內容主要包括:
1.考察工作突出政治標準,重點考察政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
2.對擬聘用人員進行入職前違法犯罪信息查詢,發現有犯罪記錄的人員,取消擬聘用資格。
根據考試總成績,對報考同一崗位的考生,按照分組從高分到低分的順序以招聘人數與考察人數1:1的比例確定考察人選。末位出現并列的筆試總成績較高的確定為考察人選。在河北省廊坊市安次區2023年公開招聘教師報名平臺(langfanganci.ikaowu.com)公布進入考察考生名單。各招聘單位及其主管部門負責組織考察。
(二)體檢
體檢名單公布時間:8月11日10:00。
體檢時間:8月14日。
考察合格的考生確定為體檢人選。
在河北省廊坊市安次區2023年公開招聘教師報名平臺(langfanganci.ikaowu.com)公布進入體檢人員名單。區人力資源和社會保障局負責對進入體檢環節的考生集中進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢標準》(國家和省另有規定的,從其規定)。體檢費用由報名人員自行支付。
(三)選崗
公示前,由區教體局組織報考未明確具體學校的體檢合格的考生進行選崗。選崗方法:根據考試總成績,對報考同一崗位的考生,按照分組從高分到低分的順序進行選崗。相同崗位不同分組相同名次的考生筆試成績高的優先選崗。詳細方案由區教體局制定。
(四)公示、聘用
考察及體檢合格的考生,確定為擬聘人選,擬聘人選名單在安次區人民政府官網(http://anci.lf.gov.cn/)公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,由用人單位填寫《河北省事業單位公開招聘審批表》,報區人社局審批,并經市人社局備案后,用人單位按有關規定簽訂聘用合同,辦理編制、就業、流動、工資、社保等相關手續。一經聘用,要求在聘用單位最低服務期限為5年(服務期間不予辦理調動手續)。被聘用人員按相關政策規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
注:由于各種原因,在考察、體檢、公示等過程中形成的缺額,分別在各相關環節后,分崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補,未參加面試的不能遞補。公示期結束后,對崗位再出現的缺額不再進行遞補。