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2018河北滄州渤海新區北方人力資源開發有限公司招聘派遣合同制人員公告

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為了進一步完善滄州渤海新區智工現代裝備制造園發展有限公司的法人治理結構,提升國有資產管理水平,擬公開選聘公司總經理,公告如下:

一、選聘職位

滄州渤海新區智工現代裝備制造園發展有限公司總經理

二、選聘條件

(一)報名人員一般應具備以下資格條件:

1.年齡45周歲以下(1973年7月30日以后出生);

2.具有較高的政治理論水平和政策水平,能夠堅持解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創新,具有強烈的工作事業心和政治責任感,工作扎實,作風正派;

3.國家統招的普通全日制大學本科及以上學歷,機械制造類相關專業,有與執行業務或管理相關的注冊執業資格證書或中級及以上職稱的可適當放寬學歷至大學本科及以上學歷;

4.具有5年以上中層管理工作經驗或3年以上的高層管理經驗,具有擬任職位所需的專業知識、工作經驗、組織領導能力和協調能力,熟悉企業管理、財務管理和市場拓展;

5.身體健康,能夠勝任工作任務要求。

(二)有以下情形之一的,不具備報名資格:

1.擔任破產清算公司、企業的廠長、總經理,對該公司、企業的破產負有個人責任的;

2.擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人,并負有個人責任的;

3.個人所負數額較大的債務到期未清償的;

4.正在接受相關組織調查的。

三、工作職責

負責帶領公司及員工開展園區基礎設施建設,打造配套設施完善的項目服務平臺;

負責帶領公司及員工開展園區招商引資、項目服務工作,促進園區產業做大做強;

負責帶領公司及員工服務園區資產盤活、融資,建立園區產業基礎設施建設與重大科技成果轉化、產業化相結合的融資平臺;

負責帶領公司及員工開展園區公共資源運營,如標準化廠房、物業、保安等內容,提高園區收益能力;

負責按照《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國企業國有資產法》等法律法規的規定,履行好國有資產保值增值的責任,履行好公司經理層應盡的義務。

四、選聘程序和方法

(一)報名

報名方式:現場報名。報名人員需如實填寫《報名人員資格審查表》(見附件),并提交個人簡歷、身份證、畢業證、相關資格證書原件及復印件、學信網學歷查詢證明、近期同版免冠小2寸彩色照片4張。

報名時間:2018年07月30日--2018年07月31日。

報名地點:滄州渤海新區北方人力資源開發有限公司(原管委會111室)。

聯系電話:0317-5760285。

(二)公開面試

采取結構化面試的方式,綜合測試應試者在領導能力素質、個性特征、企業管理知識等方面與選拔職位的適應程度。

(三)決定任用

根據面試成績,將總經理人選報上級批準后予以公示。企業董事會按照規定程序進行聘任。

五、工作待遇

(一)經聘任的總經理試用期至2018年末,所在公司2018年度經營業績考核為c級及以下時,免去其總經理職務。

(二)聘任的總經理年薪管理按照《渤海新區國有企業負責人經營業績考核辦法》、《渤海新區國有企業負責人經營業績管理暫行辦法》及其他相關文件規定執行,試用期間僅發放基本年薪和績效年薪,不計算任期獎勵。試用期間屆滿后年薪上限不超過11萬元,公司按照公益類企業管理。

原標題:渤海新區關于公開選聘滄州渤海新區智工現代裝備制造園發展有限公司總經理的公告

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渤海新區關于公開選聘滄州渤海新區智工現代裝備制造園發展有限公司總經理報名人員資格審查表

滄州渤海新區北方人力資源開發有限公司

2018年7月24日

(責任編輯:李亦)

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