一、崗位信息

崗位名稱：策略研究員崗

部門：投資研究部

招聘人數：1人

工作地點：北京

崗位職責：

1、深入研究宏觀及大類資產配置焦點問題，完成各類專題研究報告，建立相關數據庫，分析并預測宏觀經濟形勢、政策影響等；

2、對基金及其管理人進行量化和定性研究，運用數量化方法對基金產品進行業績跟蹤、績效歸因、業績評價、風險管理等，撰寫研究報告，并逐步構建自動化及系統化的投資組合分析體系；

3、根據實際市場變化和投資需要，撰寫宏觀經濟或策略相關的日報、周報、月報、策略報告等，為公司內外部客戶定期提供深度專題報告；

4、形成可跟蹤可驗證可迭代的大類資產投資策略研究體系，優化大類資產配置策略模型；

5、團隊和部門安排的其他工作。

任職要求：

1、年齡35歲及以下，碩士及以上學歷，金融、經濟、金融工程、數學、統計等相關專業；

2、2年及以上研究經驗，在宏觀領域有較為扎實的研究功底和成熟的研究框架；

3、通過證券一般業務水平評價測試，具備基金從業資格；

4、有良好的邏輯思維能力，有較強的數據處理能力和文字表達能力者優先；

5、熟練使用wind終端，熟練使用python、matlab、r等編程語言優先；

6、工作踏實細致，自我驅動，能承受一定的工作強度，責任心強；

7、為人正直、與人為善，具備良好的溝通能力和團隊合作意識。

二、發展平臺及福利

1、平臺：國有企業，上市證券公司，口碑良好金融平臺；

2、培訓：提供內外部專業培訓、學習機會；

3、職級體系：暢通的職業發展通道、薪酬與能力掛鉤；

4、假期：周一至周五工作，法定年休假、婚假、陪產假等國家法定假日；

5、福利：五險二金等。

三、應聘方式

1、請登錄官方網站搜索相應崗位報名，報名截止時間：2024年7月21日；

2、經審核符合條件者，將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯系；

3、通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢、背景調查及組織考察等程序，擇優確定錄用人選；

4、應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責，如與事實不符，我公司有權取消錄用資格。應聘者信息將被嚴格保密，所有資料恕不退還。

5、聯系方式：0311-66006324。

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