一、招聘對(duì)象基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行;

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷及以上，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

6.年齡為35周歲以下(1985年1月27日(不含)以后出生)以下;

7.在職人員應(yīng)聘，須征得本人所在單位同意，出現(xiàn)糾紛由考生自行解決;

8.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員，曾被開(kāi)除公職人員，在各級(jí)招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考人員，現(xiàn)役軍人、服務(wù)期內(nèi)公職人員、在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含在讀非應(yīng)屆統(tǒng)招全日制本科生不能以已取得的專(zhuān)科學(xué)歷報(bào)考，在讀非應(yīng)屆統(tǒng)招全日制碩士研究生不能以已取得的本科學(xué)歷或?qū)？茖W(xué)歷報(bào)考，在讀非應(yīng)屆統(tǒng)招全日制博士研究生不能以已取得的專(zhuān)科、本科學(xué)歷或碩士研究生學(xué)歷報(bào)考)，以及具有法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

二、招聘崗位

檢驗(yàn)崗位：具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)。

三、報(bào)名程序

(一)報(bào)名方法

1.本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)為阜新市中心血站五樓辦公室(阜新市細(xì)河區(qū)東風(fēng)路149號(hào))。

2.報(bào)名需要的材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(大專(zhuān)以上學(xué)歷需在學(xué)信網(wǎng)下載打印教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)資格證等相關(guān)個(gè)人資質(zhì)證明原件及復(fù)印件1份、近期彩色免冠照片(2寸)2張。未畢業(yè)學(xué)生需持學(xué)生證和就業(yè)推薦表。。

3.查詢(xún)審查結(jié)果。報(bào)名期間，資格審查人員將對(duì)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行初審，并提出初審意見(jiàn)。并在報(bào)名截止3個(gè)工作日內(nèi)以電話(huà)方式通知初審結(jié)果。

(二)注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或聘用資格。

3.考生自報(bào)名至聘用期間，須確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

四、基本程序

此次招聘分為筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等工作程序。招聘工作全程受市紀(jì)檢監(jiān)察委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督、市衛(wèi)生健康服務(wù)中心黨委工作部(人事部)監(jiān)管。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為封閉式綜合試卷(分為a、b卷)。試題均為檢驗(yàn)方面內(nèi)容的試題，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)限120分鐘。

2.時(shí)間和地點(diǎn)。以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

3.分?jǐn)?shù)線(xiàn)確定及成績(jī)查詢(xún)。筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)匯總分析確定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。

(二)面試

1.人員確定。按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1：2比例，在及格分?jǐn)?shù)線(xiàn)基礎(chǔ)上，依照筆試成績(jī)從高分到低分排序，確定各崗位參加面試的人員名單，不足1：2比例的，按實(shí)際參加面試的人員確定。最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站公布。

2.資格復(fù)審。面試前，進(jìn)入面試范圍人員，須持準(zhǔn)考證和報(bào)名所需的各種材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，具體時(shí)間和地點(diǎn)將在相關(guān)網(wǎng)站公布。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并從筆試成績(jī)合格者中按招聘崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)面試，遞補(bǔ)人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。

3.面試形式。面試由血站招聘工作組負(fù)責(zé)組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不能聘用。

4.總成績(jī)計(jì)算方法。實(shí)行筆試、面試權(quán)重計(jì)分方法，筆試和面試所占比例各為50%，總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(三)體檢和考察

根據(jù)考生總成績(jī)，按招聘崗位人員計(jì)劃數(shù)1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員，總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢和考察人員。筆試、面試成績(jī)均并列者再次組織加試，加試成績(jī)高者確定為體檢和考察人員。

對(duì)擬聘用人員的體檢，由血站招聘工作組負(fù)責(zé)組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)、公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)等執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，執(zhí)行國(guó)家的規(guī)定。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

考察工作參照《遼寧省錄用國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)擬聘用人員的政審工作，由血站招聘工作組具體負(fù)責(zé)。

體檢和考察工作中出現(xiàn)崗位空缺，按照總成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)，總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。筆試、面試成績(jī)均并列者由血站招聘工作組組織加試，將加試成績(jī)高者確定為遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

(四)公示

擬聘用人員確定后，在相關(guān)網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日，同時(shí)，公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間群眾反映的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)查處理，對(duì)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(五)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用人員，如已經(jīng)就業(yè)者應(yīng)先與原單位解除勞動(dòng)合同，確保無(wú)勞動(dòng)糾紛后，統(tǒng)一由血站辦理有關(guān)入職手續(xù)。新聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期工資為2800元/月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考察，實(shí)際工作能夠達(dá)到招聘資格條件規(guī)定各項(xiàng)要求的，簽訂非事業(yè)編制聘用合同，不能適應(yīng)崗位需求的，取消聘用。正式聘用合同期限一年。工資采取同工同酬待遇。自聘用當(dāng)月起5年內(nèi)不得轉(zhuǎn)崗。

特別提示：

1.到血站進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需攜帶本人有效證件，必須佩戴口罩，接受工作人員的現(xiàn)場(chǎng)體溫檢測(cè)，并出示遼事通“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，只有持綠碼者可進(jìn)行報(bào)名。

2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前,社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試機(jī)構(gòu)及考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3.本次公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.對(duì)考生的報(bào)名資格條件實(shí)行招考全程審查，特別是在資格復(fù)審、終審、考察、公示等環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消報(bào)考、聘用資格或取消聘用，并按規(guī)定嚴(yán)肅追究相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任。

5.本方案未盡事宜按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢(xún)電話(huà)：阜新市衛(wèi)生健康服務(wù)中心

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阜新市衛(wèi)生健康服務(wù)中心

2021年1月18日