為進一步貫徹落實以人民為中心的服務理念，不斷提升全市人社工作的服務水平，進一步拓寬社會監督渠道，完善和擴大社會監督網絡，更好地接受社會監督，改善服務態度，提高服務質量，促進全市人社工作高質量發展，根據《安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員管理辦法(試行)》，我局決定面向社會公開聘任人力資源社會保障工作義務監督員若干名。

一、聘任范圍

安國市人力資源社會保障工作義務監督員從各級人大代表、政協委員、黨政機關和事業單位、新聞媒體、社會團體、各類企業、社區工作者、社會公眾中聘任。

二、聘任條件

(一)具備良好的政治素質，有較強的社會公德心和責任感，熱愛公益事業，民主監督意識強;

(二)熱心和關注人力資源社會保障事業，自愿無償參與人社監督工作，關心安國市人社系統隊伍建設，能投入一定的時間和精力，認真履行義務監督員工作職責;

(三)具有廣泛的群眾基礎，善于聽取和反映群眾的意見建議;

(四)具有一定的社會代表性，具備較強的文字、語言表達和分析問題能力;

(五)遵紀守法、公正廉潔、誠實守信，服從管理、敢于監督、善于監督，能堅持原則，實事求是地反映情況;

(六)身心健康，年齡在30歲-65歲之間，在安國市主城區工作，或長期居住在安國市城區，能夠勝任現場監督及調研工作。

三、聘任程序

(一)市人社局通過發邀請函和在安國市人力資源和社會保障局微信公眾號發布聘任義務監督員公告;

(二)符合條件的申請人可通過單位推薦或個人自薦等形式向市人社局申報，填寫《安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員申報表》;

(三)市人社局對單位推薦或個人自薦的申報人進行資格審核;

(四)確定義務監督員人選后，填寫《安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員備案表》備案;

(五)登記備案后，市人社局為義務監督員頒發聘書。

四、工作職責

(一)全面了解人力資源社會保障工作的有關法律、法規和政策，不斷提高監督水平;

(二)積極向社會各界宣傳人社系統的職能和各項規章管理制度，擴大政策知曉覆蓋面，爭取社會對人社工作的理解和支持;

(三)監督全市人社系統黨員干部隊伍履行職責、依法行政和遵紀守法等情況;

(四)反映、轉遞人民群眾對全市人社系統黨員干部隊伍違紀違法行為的檢舉、控告;

(五)反映、轉遞人民群眾對全市人社系統黨員干部隊伍建設的意見、建議和要求;

(六)客觀、公正地評價人社領域工作和全市人社系統黨員干部隊伍建設情況，認真負責地提出意見和建議;

(七)協助辦理市人社局委托的其它監督事項;

(八)義務監督員在實施監督時應出示《義務監督員證》。

五、工作性質

人力資源社會保障工作義務監督員屬無報酬的志愿行為。

六、注意事項

(一)報名時間：自公告發布之日起至2021年9月15日;

(二)報名所需資料：《安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員申報表》;

(三)報名方式：填報《安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員申報表》發至郵箱agrsj@163.com;或下載打印申報表填寫后郵寄至安國市祁州大路94號人力資源和社會保障局四樓辦公室，郵編071200;

(四)安國市人力資源和社會保障局將對申請人員進行資格審查，并結合申報人員條件，確定人力資源社會保障工作義務監督員名單。

聯系電話：3552413

附件：安國市人力資源和社會保障局人力資源社會保障工作義務監督員申報表