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河北唐山市豐南區關于招聘高中教師的簡章
http://teacher.eol.cn來源： 作者： 2014-02-25 字體：大中小
經唐山市豐南區人民政府批準，擬招聘部分高中段學校教師，具體是：
一、招聘崗位和名額
區第一中學招聘8人，包括語文1人、數學1人、英語3人、物理1人、化學1人、體育1人。
區職教中心招聘幼教(學前教育)職位1人。
二、招聘對象
面向北京師大、東北師大、陜西師大、華中師大、華東師大、首都師大、哈爾濱師大、山東師大、天津師大、河北師大、吉林師大、遼寧師大十二所院校招聘2014年應屆全日制師范類一批本科及以上畢業生(研究生學歷的其本科須是一批本科)。
三、受聘人員待遇
新參加工作的受聘人員，試用期間工資按事業單位大中專畢業生見習期標準執行;試用期滿經考核為合格等次的，工資福利按國家有關規定執行，其中崗位工資按聘用單位所聘崗位確定，津補貼及其他福利按聘用單位相應人員標準執行。
四、受聘人員的管理
見習期一年，期滿經考核合格后納入全額事業編制。被聘人員于2014年9月1日正式上崗。
五、具體選聘辦法
選聘程序按照宣傳報名、資格審核、面試答辯、能力考察進行，形成個人考核成績。考核成績包括三個方面：
(1)資歷考核。占10分，重點考察應聘者在高校期間獲得榮譽、獎勵。賦分辦法：在校期間取得優秀學生干部、三好學生、優秀畢業生每項次賦3分，一等獎學金每次賦2分，二等獎學金及以下每次賦1分，其它榮譽每次賦0.5分，累計滿10分止。
(2)面試答辯。占10分，以答辯的形式考察應聘者普通話水平、表達能力、專業素養等方面，時間5分鐘。招聘小組評委現場賦分，取平均分。
(3)能力測試。按照資歷考核和面試答辯成績，以招聘學科名額不超過1：2的比例確定能力測試人員。測試占80分，由選聘小組評委對應聘者能力測試情況進行賦分。測試形式主要采取試講，試講內容為應聘學科高一教材，課題抽簽確定。主要考察應聘者教學思想，教材重點難點的把握，教學方法的選擇和運用，教學環節設計、專業基本理論實踐運用等方面。試講準備時間30分鐘，測試時間10分鐘。招聘小組評委現場賦分，取所有評委平均分。
按照資格審核、面試答辯、能力測試三項成績作為總成績，按照總成績高低擇優確定人選，總成績并列時，依次按照試講、面試、資歷考核單項成績高低擇優確定人選。當場與被聘畢業生簽訂“就業協議書”，如畢業生單方提出違約需向我區交納違約金5000元。
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