根據(jù)工作需要，經(jīng)陽原縣第十六屆人民政府第十九次常務(wù)會(huì)議研究，決定面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制森林消防隊(duì)員20名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則和方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額及崗位

共招聘森林消防隊(duì)員20名(其中駕駛員5名、計(jì)算機(jī)操作人員5名)，主要在森林火災(zāi)撲救、值班備勤、森林防火宣傳、巡邏巡護(hù)等工作崗位上工作。

三、招聘對(duì)象和條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

(一)、具有三年以上陽原縣戶籍;

(二)、年齡在22周歲以上，35周歲以下(1983年 10 月28日至1997年10 月 28 日期間出生);

(三)、性別要求為男性，身高要求在1.65米以上;

(四)、身心健康、體貌端正、無色盲、無紋身、無傳染病、無吸毒史、單側(cè)矯正視力不低于5.0,具備崗位要求的身體條件;

(五)、具有與崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)和技能條件;

(六)、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，自愿從事森林消防工作，具有吃苦耐勞精神，遵守工作紀(jì)律，保守工作秘密，聽從指揮，服從分配;

(七)、具備崗位所要求的其他條件。

招聘崗位所要求的具體條件詳見《陽原縣2019年公開招聘森林消防隊(duì)員崗位條件表》。凡涉及到年齡、戶籍、工作時(shí)間等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2019年 10月 28日。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、未成年管教的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、受過黨政紀(jì)律處分的;

4、因違法犯罪被開除公職、辭退、解聘的;

5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良記錄的失信被執(zhí)行人;

6、現(xiàn)役軍人、公務(wù)員和事業(yè)單位在編人員(含試用期)、在校(讀)學(xué)生以及與其他單位簽訂勞動(dòng)合同或確立勞動(dòng)關(guān)系的;

7、家庭成員、直系親屬中有被判刑或本人及家庭成員和直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8、其他不適合從事森林消防工作的。

四、招聘程序和方法

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、公示、崗前培訓(xùn)、簽訂勞務(wù)派遣合同等程序進(jìn)行招聘。

(一)、發(fā)布公告

2019年 10月22 日至 10月28 日在陽原縣政府門戶網(wǎng)站(http://yangyuan.dqccc.com )發(fā)布招聘公告。

(二)、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2019年 10 月 29日至2019年 11 月 2日(上午9：00至12：00，下午2：30至5：30)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：陽原縣誠(chéng)信源泰人力資源有限公司(市場(chǎng)監(jiān)管局南200米西寧路東側(cè))。

3、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名前應(yīng)聘者自行下載《陽原縣2019年公開招聘森林消防隊(duì)員報(bào)名表》，按要求填寫打印個(gè)人信息。報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、戶口本(原件和復(fù)印件各一份)，需提供近期一寸免冠照片5張，每名報(bào)考人員需交納報(bào)名費(fèi)100元。

(三)、體能測(cè)評(píng)

體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施，體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(詳見體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證)。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：

1、10米×4往返跑，合格標(biāo)準(zhǔn)≤13″1。

2、1000米跑：合格標(biāo)準(zhǔn)≤ 4′25″。

3、縱跳摸高：合格標(biāo)準(zhǔn)≤265厘米。

體能測(cè)評(píng)合格者方可進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

(四)、筆試

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試和公共基礎(chǔ)知識(shí)，各占50分，滿分為100分，考試時(shí)間為120分鐘。筆試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考前培訓(xùn)班。具體的考試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。

(五)、資格審查

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘數(shù)量2：1的比例確定進(jìn)入面試人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試。對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查，合格的準(zhǔn)予面試，不合格的取消面試資格，并按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(六)、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，每人面試時(shí)長(zhǎng)不超過5分鐘。面試主要測(cè)評(píng)考生的快速反應(yīng)能力、應(yīng)變與自我控制能力、語言表達(dá)能力與儀表舉止等。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

面試結(jié)束后，在考點(diǎn)明顯位置公布面試成績(jī)并在陽原縣政府門戶網(wǎng)站及時(shí)公布考生的綜合成績(jī)，綜合成績(jī)的計(jì)算辦法是：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

(七)、體檢與政審

根據(jù)考生的綜合成績(jī)由高到低按招聘數(shù)量1：1的比例確定參加體檢人員，綜合成績(jī)并列時(shí)：首先體能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先;其次，面試成績(jī)高者優(yōu)先;第三學(xué)歷高者優(yōu)先。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理，體檢不合格的取消聘用資格。

政審主要審查考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、社會(huì)關(guān)系等，對(duì)政審不合格的取消聘用資格。

因體檢政審不合格或因考生自動(dòng)放棄而出現(xiàn)空缺崗位的，將按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(八)、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢與政審情況確定擬聘用人員名單，并在陽原縣政府門戶網(wǎng)站(http://yangyuan.dqccc.com )進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日。

五、聘用及待遇

對(duì)公示期滿無異議的人員，由我公司辦理聘用手續(xù)，簽訂勞務(wù)派遣合同，聘期3年，試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的受聘人員屬勞務(wù)派遣性質(zhì)，非公務(wù)員身份，非事業(yè)編制，工資和社會(huì)保險(xiǎn)參照縣消防隊(duì)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的予以解聘。

六、其他事項(xiàng)

(一)、縣自然資源和規(guī)劃局與我公司負(fù)責(zé)本次招聘工作的具體組織實(shí)施，縣人社部門負(fù)責(zé)對(duì)本次招聘考試的全過程審核把關(guān)。

(二)、凡考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加各項(xiàng)考務(wù)工作的均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的，一律取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追責(zé)問責(zé)。

(三)當(dāng)0101、0102兩個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘人數(shù)時(shí)，所余招聘計(jì)劃數(shù)并入0103崗位。

(四)、用人單位與我公司共同負(fù)責(zé)受聘人員的日常管理和績(jī)效考核，人事檔案由我公司管理，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。

(五)、聘用期滿后，在本人自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)群眾評(píng)議，組織考察合格的，通過政府購(gòu)買服務(wù)程序可繼續(xù)聘用。

(六)、本公告未盡事宜，由縣自然資源和規(guī)劃局、縣人力資源和社會(huì)保障局和我公司另行研究決定。

附件1：《陽原縣2019年公開招聘森林消防隊(duì)員報(bào)名表》

附件2：《陽原縣2019年公開招聘森林消防隊(duì)員崗位條件表》

咨詢電話：0313-7517333

陽原縣誠(chéng)信源泰人力資源有限公司

2019年10月22 日