東莞陽光網訊招人啦！東莞市長安鎮總工會通過政府購買服務方式，面向社會招聘6名工會工作人員。獲聘者將被派遣至東莞市長安先鋒號職工服務中心工作（地點在長安鎮安力科技園內）。

崗位說明

工會工作人員是由東莞市長安鎮總工會通過政府購買服務方式設立的專職崗位，業務工作及日常管理受東莞市長安鎮總工會指導、管理。主要工作有：

（一）做好鎮級先鋒號職工服務中心年度工作計劃、工作目標以及日程安排等日常工作。做好資料的歸檔和管理工作。

（二）做好職工對勞動法律、法規和政策等方面的咨詢，受理職工維權投訴和求助。

（三）對特殊困難職工開展生活困難救助、醫療救助，開展“金秋助學”、“送溫暖”、“送清涼”等活動的服務工作。

（四）針對廣大職工的興趣愛好，成立各類興趣小組，開展經常性的文體活動。

（五）定期開展各類職工教育培訓以及工會干部培訓，提高廣大職工和工會干部綜合素質。

（六）協助鎮總工會做好工會組建、職工入會、政策宣傳等各項相關工作。

招聘條件

應聘人員應當具備以下基本條件：

（一）年齡在35周歲以下，大專及以上學歷。

（二）身體健康、品行端正、遵紀守法，具有良好的思想品德，作風正派，無違法犯罪記錄。

（三）有較強的活動策劃、組織、溝通和執行能力，較熟練的計算機操作能力，具有較強的團隊合作意識。

（四）1. 具有相關活動策劃和有組織活動經驗者；2.東莞戶籍；3. 在長安居住及工作2年以上者（提交長安企業或單位簽訂的勞動合同或社保清單證明）；符合以上3項任一條件的人員，可優先考慮。

招聘程序

（一）報名

1. 報名方式。本次招聘統一采用網絡報名方式，不接受現場報名，應聘人員應認真閱讀招聘公告，準確把握招聘條件，確認符合后，將報名所需資料電子版報送至郵箱zhitong618@163.com。

2. 報名時間。截止至2019年10月20日。

3. 報名所需資料（電子版）：

（1）《長安鎮公開招聘工會工作人員報名表》（附件1）

（2）近期證件照1張（不限底色）；

（3）身份證、戶口簿戶主及本人頁；

（4）學歷、學位證書（應屆畢業生可提供就業推薦表）；

（5）相關資格證書、長安企業或單位簽訂的勞動合同、社保清單等資料。

注：資料（2）-（5）掃描件（可通過相機照相）整合成一份word文檔，與報名表打包成一個壓縮包上傳為郵件附件，并以本人姓名命名。

4.下列人員不得應聘：

（1）受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

（2）曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

（3）近兩年內在廣東省機關事業單位招錄考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

（4）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

（5）在讀的非應屆普通高等院校學生、現役軍人、機關事業單位見習期、服務期未滿的在編在職（崗）人員。

（6）聘用后即構成回避關系的。

（7）法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

（二）考試

通過初審符合條件的報名者可參加考試，考試采用“筆試＋面試”的方式進行。

1、筆試。筆試內容主要包括相關政策知識、基本工作知識等，考生攜帶身份證參加筆試，筆試時間為2小時，筆試時間、地點以具體通知為準。

2、面試。采用結構化面試方式，面試時間、地點另行通知。

3、考試成績計算。考試總成績=筆試成績×50％＋面試成績×50％，按考試總成績從高分到低分進行排序，按崗位擬招聘人數確定等額體檢人選6名（如出現考試總成績同分的，則按面試成績高低確定排名）。

（三）資格復審

考生本人于指定時間段內攜帶資格復審材料（詳見附件2）原件及復印件到長安鎮長青南路1號萬科寫字樓5103室進行審核。未按規定進行資格復審的或資格復審不通過的取消考試資格。

（四）遞補聘用

因考生體檢、資格復審不合格，或自愿放棄而導致招聘職位出現空缺的，將根據實際情況依次遞補體檢或復審人選。

（五）聘用管理

1．聘用。確定聘用的人員，由廣東智通人力資源外包服務有限公司與其簽訂聘用合同，辦理聘用手續，并根據工作安排分配崗位。

2．待遇。薪酬按每人每年7.55萬元（全包）計發。

3. 試用期管理。試用期3個月，試用期內如發現聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀違規等情形的，予以解聘。

五、其他事項

（一）應聘人員應提供準確的電話聯絡方式，確保隨時可聯系，否則造成的后果由本人自行承擔。

（二）聘用人員如在報名、考試等招聘環節中存在弄虛作假等行為的，一經查實，取消聘用資格或予以解聘。

（三）已聘用人員須在規定時間內報到，逾期不能報到的，不保留聘用資格。

咨詢電話：0769-84586166 聯系人：符小姐

附件1：長安鎮公開招聘工會工作人員報名表(1).doc

附件2：資格復審材料清單(6).docx