為加強(qiáng)新華區(qū)教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè)，解決我區(qū)師資力量不足問(wèn)題，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘人事代理教師100名，現(xiàn)制定招聘公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試、體檢與考核相結(jié)合的辦法，嚴(yán)格按照招聘工作程序，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘對(duì)象、范圍和條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，中小學(xué)教師要求普通高等院校本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生、幼兒園教師要求普通高等院校專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格)。

(二)報(bào)考人員資格條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè);

2.能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)，遵守教師職業(yè)道德，能勝任教育教學(xué)工作;

3.應(yīng)具有與報(bào)考學(xué)科、層次相符合的教師資格證，本科所學(xué)專業(yè)應(yīng)與所報(bào)學(xué)科一致或相近;

4.本科及專科學(xué)歷年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生)，具有研究生學(xué)歷的年齡在35周歲以下(1988年1月1日以后出生);

5.身體健康，符合《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》所規(guī)定的身體條件。

6.有下列情形之一者不得報(bào)考：

①曾受到刑事處罰，刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

②曾被開(kāi)除學(xué)籍的;

③有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;

④曾因提交虛假材料，被記入招聘(錄)工作不良行為紀(jì)錄的;

⑤已被新華區(qū)招錄的在崗教師;

⑥現(xiàn)役軍人、在職公務(wù)員、在編事業(yè)單位工作人員;

⑦尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

⑧五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)

定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

⑨按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的人員;

⑩有其他不符合應(yīng)聘資格條件的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘工作有關(guān)公告在平頂山市新華區(qū)人民政府(www.xinhuaqu.gov.cn)官網(wǎng)、新華區(qū)教體局微信公眾平臺(tái)(xhqjtj)發(fā)布，該網(wǎng)站是此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師工作指定的信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

(二)報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名。2023年6月9日9:00至2023年6月13日17:00，報(bào)考人員登錄平頂山市新華區(qū)人民政府官網(wǎng)(電腦端)，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求提交誠(chéng)信承諾書(shū)、個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：①白底近期正面免冠證件照;②JPG格式，確保清晰、完整、無(wú)變形;③利用圖片軟件制作時(shí)，照片大小寬度為145像素，高度為210像素;④不按照系統(tǒng)規(guī)定上傳電子照片將無(wú)法通過(guò)審核。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件上顯示的信息如實(shí)填寫(xiě)，報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)必須一致，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

2.報(bào)考學(xué)科要求。報(bào)考人員報(bào)考時(shí)只能選擇一個(gè)學(xué)科(具體學(xué)科設(shè)置見(jiàn)附件1)。

3.資格初審。2023年6月9日9:00至2023年6月13日18:00，對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，通過(guò)資格初審的人員，不得再報(bào)考其他學(xué)科。審核不合格的報(bào)考人員須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)再次填報(bào)。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名信息表。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員須在2023年6月14日17:00前按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)要求繳納考務(wù)費(fèi)30元(使用微信進(jìn)行支付)，未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄考試資格。

繳費(fèi)成功后按照系統(tǒng)提示自行打印報(bào)名信息表，一式兩份，并妥善保管，面試資格確認(rèn)和面試時(shí)使用。

5.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，請(qǐng)?jiān)?023年6月15日9:00至2023年6月17日17:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示打印準(zhǔn)考證(A4紙格式)。

6.具體網(wǎng)上報(bào)名操作辦法請(qǐng)根據(jù)報(bào)名網(wǎng)站指示進(jìn)行操作，報(bào)考人員可在提交信息、網(wǎng)上繳費(fèi)等操作完成后在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)查看報(bào)名狀態(tài)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成信息提交和網(wǎng)上繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)，所造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

7.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須按報(bào)名系統(tǒng)提示簽訂誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員填報(bào)信息與本人實(shí)際信息不一致或弄虛作假、騙取報(bào)考資格條件的，查實(shí)后按違紀(jì)違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格，并將相關(guān)情況報(bào)有關(guān)部門(mén)備案，其違紀(jì)違規(guī)事實(shí)記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

(三)資格審查

資格審查貫穿于本次公開(kāi)招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，如有隱瞞、提供虛假注冊(cè)信息或虛假證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格，5年內(nèi)不得參加新華區(qū)組織的各類(lèi)招聘考試。

(四)考試

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教學(xué)教法、新課改理論知識(shí)、師德與個(gè)人修養(yǎng)等。考生參加考試時(shí)需攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證方可入場(chǎng)。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試原始成績(jī)最高加5分政策(如果有多項(xiàng)加分因素，只加一項(xiàng)，不重復(fù)加分):

①根據(jù)《平頂山市委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部等六部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見(jiàn)的通知》(平辦〔2013〕10號(hào))，參加“大學(xué)生村干部”計(jì)劃，在新華區(qū)農(nóng)村任職滿2年以上且考核合格的報(bào)考人員(截止時(shí)間2023年1月1日)，提交組織部門(mén)出具的證明材料，加5分。

②根據(jù)中組部、人事部等部門(mén)《關(guān)于組織開(kāi)展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2006〕16號(hào))，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃，服務(wù)期滿且考核合格的報(bào)考人員(截止時(shí)間2023年1月1日)，提交服務(wù)地省轄市相關(guān)考核證明材料，加5分。

③根據(jù)省教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、省編辦《關(guān)于印發(fā)河南省2009年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案的通知》(豫教師〔2009〕82號(hào))，特崗教師3年服務(wù)期滿考核合格后，可享受中組部、人事部等部門(mén)《關(guān)于組織開(kāi)展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2006〕16號(hào))規(guī)定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，特崗教師3年服務(wù)期滿且考核合格的報(bào)考人員(截止時(shí)間2023年1月1日)，提交《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)》原件及復(fù)印件，加5分。

④根據(jù)省人民政府、省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))，退役大學(xué)生士兵報(bào)考人員提交畢業(yè)證書(shū)、入伍通知書(shū)、退伍證原件及復(fù)印件，加5分。

2.面試

按照筆試成績(jī)，從高分到低分的順序，以1：3的比例分學(xué)科確定面試人選(根據(jù)參加筆試人員成績(jī)，分學(xué)科按與擬招聘學(xué)科人數(shù)3∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試資格確認(rèn))。若進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試資格確認(rèn)人員與擬招聘學(xué)科人數(shù)比例低于3∶1，經(jīng)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，如降低后仍達(dá)不到2:1比例的，招聘名額遞減直至取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃。

進(jìn)入面試范圍的人員必須通過(guò)資格復(fù)審。資格復(fù)審地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審時(shí)，工作人員須對(duì)進(jìn)入面試人員的有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位證、教師資格證、筆試準(zhǔn)考證等原件及復(fù)印件的真實(shí)性進(jìn)行審核，進(jìn)入面試人員須提交上述證件的復(fù)印件2份(A4紙)。通過(guò)資格復(fù)審后，進(jìn)入面試人員領(lǐng)取《面試通知單》。考生未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾撸蛱峤坏男畔⒑陀嘘P(guān)材料不真實(shí)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消面試資格。

面試滿分100分。主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知單。

3.成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)之后兩位數(shù)(四舍五入)。

(五)體檢和考核

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序分學(xué)科等額確定參加體檢人員(若考試總成績(jī)并列的取面試成績(jī)高者)。體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定復(fù)檢，復(fù)檢只能一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因體檢不合格等造成的學(xué)科空缺，遞補(bǔ)對(duì)象從報(bào)考同一學(xué)科并參加面試的人員中，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次確定人選(若考試總成績(jī)相同則比較面試成績(jī)，面試成績(jī)高者優(yōu)先遞補(bǔ))。

體檢合格者確定為考核對(duì)象。考核對(duì)象提交檔案、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件原件參加考核。考察內(nèi)容主要是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，核實(shí)其招聘過(guò)程中提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交考核材料和報(bào)到者，將視為自動(dòng)放棄。因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)空缺名額，按照體檢遞補(bǔ)的方法順序和相關(guān)程序依次遞補(bǔ)。

四、聘用及待遇

設(shè)崗單位范圍為新華區(qū)教體局所轄公辦中小學(xué)及幼兒園(具體崗位設(shè)置見(jiàn)附件2)，擬聘用人員按考試總成績(jī)從高到低依次由本人選擇確定設(shè)崗學(xué)校(若考試總成績(jī)相同則比較面試成績(jī)，面試成績(jī)高者優(yōu)先選崗)，意愿學(xué)校崗位一旦選定不允許改動(dòng)和相互調(diào)換。

區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照考試、體檢及考核結(jié)果，確定擬聘用人員，名單在平頂山市新華區(qū)人民政府官網(wǎng)公示，公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)擬聘用公示結(jié)果無(wú)異議人員按人事代理相關(guān)程序予以聘用，聘用人員實(shí)行試用期制度(試用期一年)，試用期滿考核合格者與聘用單位正式簽訂聘用合同，不合格者，取消其聘用資格。新聘用人員在新華區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)服務(wù)不少于5年(含試用期一年)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.新華區(qū)紀(jì)委、新華區(qū)人社局、新華區(qū)教體局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)公開(kāi)招聘教師工作進(jìn)行全程監(jiān)督，對(duì)違反工作紀(jì)律影響招聘公平、公正進(jìn)行的工作人員，將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

2.對(duì)偽造、涂改證件、證明及其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，或在考試考核過(guò)程中有作弊行為的，取消考試或取消聘用資格;對(duì)存在上述情節(jié)的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘媒體發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

4.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0375-2190189

本《招聘簡(jiǎn)章》由新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0375-4887388 0375-3783309

附件：

1. 新華區(qū)2023年公開(kāi)招聘教師科目設(shè)置一覽表

2. 新華區(qū)2023年公開(kāi)招聘教師崗位設(shè)置一覽表

3. 新華區(qū)2023年公開(kāi)招聘教師誠(chéng)信承諾書(shū)

新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年5月31日

 附件1

2023年新華區(qū)公開(kāi)招聘教師學(xué)科設(shè)置一覽表

附件2

2023年新華區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位設(shè)置一覽表

附件3

 2023年新華區(qū)公開(kāi)招聘教師誠(chéng)信承諾書(shū)

本人鄭重承諾：

報(bào)名時(shí)我所填寫(xiě)的姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、聯(lián)系電話等各項(xiàng)報(bào)考信息全部真實(shí)可靠，所選考試崗位等相關(guān)信息準(zhǔn)確無(wú)誤，提供的學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)等有關(guān)證件真實(shí)有效。

考試時(shí)自覺(jué)遵守《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第12號(hào)）、《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第4號(hào)）中的有關(guān)規(guī)定，自覺(jué)遵守考場(chǎng)紀(jì)律和考場(chǎng)規(guī)則，服從考務(wù)工作人員和監(jiān)考老師安排。

錄用后服從組織安排，到本人選定學(xué)校崗位工作，試用期滿考核不合格者，取消其聘用資格。新聘用人員在新華區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)服務(wù)不少于5年（含試用期一年）。以上承諾本人將嚴(yán)格遵守，如有違反，本人愿意承擔(dān)一切后果。

承諾人：

年   月   日

原標(biāo)題：招100名！新華區(qū)2023年教師招聘公告發(fā)布

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