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【工作內(nèi)容】
- 負責美團騎手的招聘與配置工作，根據(jù)站點需求制定并執(zhí)行招聘計劃；
- 通過線上線下渠道開展人才篩選、面試安排及入職跟進，確保招聘效率和質量；
- 協(xié)助搭建和優(yōu)化招聘流程，提升招聘響應速度與員工匹配度；
- 配合HRBP及COE團隊，推動招聘體系標準化建設與人才發(fā)展策略落地；
- 定期分析招聘數(shù)據(jù)，輸出招聘效果報告，為業(yè)務部門提供人力資源支持；
- 參與SSC（共享服務中心）相關事務，協(xié)助處理員工信息錄入、檔案管理等基礎性人力資源工作；
- 協(xié)調跨部門資源，推動招聘目標達成，保障站點運營人力需求。
【任職要求】
- 大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
- 具備1年及以上招聘或人力資源相關工作經(jīng)驗，熟悉招聘流程及工具；
- 年齡在20-30歲之間，具備良好的溝通能力與抗壓能力；
- 熟悉美團騎手崗位特性，有相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
- 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和責任心，能夠獨立完成招聘任務。
【薪酬福利】
- 浮動底薪（3000-6000元） 提成，具體根據(jù)當月自招入職人數(shù)確定；
- 15號前入職，工資當月兜底4000元；15號后入職，當月及次月兜底4000元（不足一月按天折算）；
- 每月20號準時發(fā)放工資；
- 工作時間：9:00-18:00，周末雙休；部門在節(jié)假日及周末會有輪流值班安排，值班后可調休。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護