職位描述
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職責描述:
1、負責業(yè)務(wù)規(guī)劃的制定、實施和落地;
2、開發(fā)和維護重點客戶,確保業(yè)務(wù)目標達成;
3、負責組建、培養(yǎng)和管理高效的業(yè)務(wù)團隊,提升團隊整體績效;
4、了解客戶需求,協(xié)同開發(fā)產(chǎn)品,并推動公司產(chǎn)品和解決方案的市場推廣;
5、識別業(yè)務(wù)風險,通過分析制定風險應(yīng)對策略和日常管控,有效防范風險;
6、布局物流全鏈路各環(huán)節(jié)渠道資源,推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型。
任職要求:
1、本科及以上學歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、交通運輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、10年以上物流行業(yè)經(jīng)驗,其中3年以上高管經(jīng)驗,帶過30人以上規(guī)模的業(yè)務(wù)團隊;
3、成功開發(fā)過單體客戶營收超過一億的客戶或所帶的團隊年度收入超過5億,尤其是快消、新能源、高端裝備制造等行業(yè);
4、有豐富的物流渠道資源和運力資源,穩(wěn)定的客戶資源,有中大型直客資源更佳;
5、熟悉物流服務(wù)產(chǎn)品的設(shè)計和實施,了解物流相關(guān)系統(tǒng)的設(shè)計邏輯;
6、具有物流互聯(lián)網(wǎng)思維,線上線下一體化產(chǎn)品或物流數(shù)字化轉(zhuǎn)型實操經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、具備較強的戰(zhàn)略思維和執(zhí)行力,能夠?qū)?zhàn)略目標分解落地;
8、誠信正直,有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強的業(yè)務(wù)風險預(yù)防意識;
9、具備出色的團隊領(lǐng)導力和溝通協(xié)調(diào)能力,激勵團隊達成目標,推動跨部門合作;
10、能夠承受較大的工作壓力,英語聽說讀寫流利優(yōu)先。
工作地點
地址:廣州黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū))廣州-黃埔區(qū)行信中心行信中心3202-3203房
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職位發(fā)布者
HR
中國外運股份有限公司
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其他
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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北京市朝陽區(qū)安定路5號院10號樓外運大廈B座
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