應屆畢業生
學歷不限
最近更新
1451人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責:
1.負責組織診斷與效能提升，優化組織架構、崗位體系及人才梯隊建設方案；
2.主導企業文化建設與變革管理項目，確保戰略目標與組織能力匹配；
3.開發并實施領導力發展模型、人才盤點工具，為業務部門提供專業支持；
4.通過數據分析評估組織健康度，定期向管理層提供決策建議報告。
任職要求:
1.本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關專業；
2.5年以上OD、COE相關經驗，有組織變革成功案例；
3.熟練掌握人才測評等工具，具備較強的數據分析能力；
4.優秀的溝通協調能力，能高效推動跨部門合作與項目落地。
注：聯系我時，請說是在河北人才網上看到的。
工作地點
地址：葫蘆島綏中縣綏中縣遼寧省葫蘆島市東戴河區樂股軟件園
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
白曉旭HR
遼寧樂股軟件股份有限公司
-
基金·證券·期貨·投資
-
500-999人
-
股份制企業
-
東戴河新區騰達路7號
