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【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新媒體平臺（如企業(yè)微信號、小程序、app等）的內(nèi)容策劃與發(fā)布，提高品牌知名度和用戶粘性。
- 分析用戶行為及偏好，定期進行數(shù)據(jù)分析，制定有效的推廣策略，提升新媒體平臺的粉絲數(shù)量及互動率。
- 結(jié)合熱點事件和節(jié)日節(jié)點，策劃并執(zhí)行線上活動，提高用戶參與度和活躍度。
- 與其他部門協(xié)作，確保內(nèi)容創(chuàng)作符合品牌形象及營銷目標(biāo)。
- 持續(xù)跟蹤新媒體領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)，探索新的傳播方式和工具，保持團隊競爭力。
【任職要求】
- 2025屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，有新媒體運營實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備良好的文字功底，能夠撰寫吸引人的文案，并能根據(jù)不同平臺特性調(diào)整內(nèi)容風(fēng)格。
- 熟悉主流社交媒體平臺的運作規(guī)則和算法邏輯，了解用戶心理，善于捕捉熱點話題。
- 具備較強的項目管理和團隊合作能力，能夠高效完成工作任務(wù)。
- 對數(shù)字敏感，熟練使用Excel等工具進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化運營策略。
- 積極主動，具備創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
薪資待遇：3-5k無責(zé)底薪加崗位互動工資2-5k，綜合到手5-8k
早九晚六點，周末固定雙休
僅針對25屆畢業(yè)生