職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)我司外包員工的面試,體檢安排,培訓(xùn),入職,離職的手續(xù)辦理;
2.負(fù)責(zé)員工信息的統(tǒng)計(jì),面試名單的統(tǒng)計(jì),反饋和費(fèi)用核算;
3.負(fù)責(zé)在職員工的管理以及對現(xiàn)場的應(yīng)急突發(fā)事務(wù)處理;
4.客戶對接,渠道對接,按時(shí)足量的完成公司的招聘任務(wù);
5.其他工作相關(guān)以及領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)工作。
要求:
1.大專學(xué)歷以上,勞務(wù)駐場經(jīng)驗(yàn)2年及以上,優(yōu)秀者可放寬;
2.35歲以內(nèi),服從管理,執(zhí)行力高,責(zé)任心強(qiáng)。
3.能配合工作相關(guān)的部分調(diào)動支援,基本是上海市內(nèi)。
福利待遇:
固定工資5000-6500,績效提成,管理提成另算,
繳納上海社保,和公積金,年終獎十三薪
周末雙休,每年定期體檢,國內(nèi)外旅游,生日禮品卡,帶薪休假,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,團(tuán)建活動等
公司管理人性化,氛圍好
注:此崗位需要再客戶處上班
1.負(fù)責(zé)我司外包員工的面試,體檢安排,培訓(xùn),入職,離職的手續(xù)辦理;
2.負(fù)責(zé)員工信息的統(tǒng)計(jì),面試名單的統(tǒng)計(jì),反饋和費(fèi)用核算;
3.負(fù)責(zé)在職員工的管理以及對現(xiàn)場的應(yīng)急突發(fā)事務(wù)處理;
4.客戶對接,渠道對接,按時(shí)足量的完成公司的招聘任務(wù);
5.其他工作相關(guān)以及領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)工作。
要求:
1.大專學(xué)歷以上,勞務(wù)駐場經(jīng)驗(yàn)2年及以上,優(yōu)秀者可放寬;
2.35歲以內(nèi),服從管理,執(zhí)行力高,責(zé)任心強(qiáng)。
3.能配合工作相關(guān)的部分調(diào)動支援,基本是上海市內(nèi)。
福利待遇:
固定工資5000-6500,績效提成,管理提成另算,
繳納上海社保,和公積金,年終獎十三薪
周末雙休,每年定期體檢,國內(nèi)外旅游,生日禮品卡,帶薪休假,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,團(tuán)建活動等
公司管理人性化,氛圍好
注:此崗位需要再客戶處上班
工作地點(diǎn)
地址:上海奉賢區(qū)公誼路/陳橋路(路口)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
任辰輝HR
中基縱合(上海)人力資源服務(wù)有限公司上海第一分公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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