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1.市場管理：了解市場現(xiàn)況，收集市場信息，對行情走勢進行分析預判；了解競爭鋼廠情況，對市場供給需求進行分析預判；

2.采購策略：根據(jù)分析所涉及品種的市場強勢或者弱勢情況，制定不同的品種策略；

3.采購管理：根據(jù)生產需求及品種價差標準，制定采購計劃、資金計劃；采購計劃變更申請；負責監(jiān)督審核采購業(yè)務員的采購執(zhí)行進度，執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題進行協(xié)調處理；

4.價格管理：根據(jù)上級制定的品種價格標準執(zhí)行；

5.質量管理：根據(jù)檢測結果查證進廠物料的數(shù)量和品質，針對質量異議做出合理措施，保障貨物質量；

6.供應商管理：

（1）供應商準入：根據(jù)上級制定的準入標準，完成新供應商準入流程；（2）供應商評級：根據(jù)上級制定的評級標準，組織相關人員進行供應商評級。

7.團隊建設：定期對業(yè)務人員進行專業(yè)培訓，提高人員專業(yè)性及工作效率；從工作完成度，發(fā)貨量，價格把控，客戶滿意度，有無投訴等方面進行評價考核

8.完成公司領導交辦的專項或臨時性任務。

任職要求：

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限，5-10年冶金行業(yè)燃料采購管理經驗；

2.熟知冶金鐵料燃料合金輔料等知識；

3.掌握供應商管理、合同管理、辦公軟件使用、談判技巧等知識；

4.適應出差工作模式