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公司是做輪胎批發貿易。地區合作倉庫4個，年銷售額3000萬以上。公司處于高速增長階段，因為行業很基礎，從業人員平均思想教育較低，所以想招聘一批有想法有行動想改變平凡命運的大學畢業生，要求謙虛，踏實，有可持續學習能力，有獨立思考能力的人。這行業很穩定，利潤率很低，但賣輪胎不怕沒飯吃，我們力爭做到安徽省最大體量的輪胎貿易公司。需要人才的加入，改變我們原有落后的生產力。公司平臺化，我們也支持，員工內部創業，公司目前也在做股份化改革，留住人才的最好的辦法的放權，放錢，公司做大也是公司人才的積累擴大，也是合理財富分配制度。互聯網直播項目我們都想涉及，可是想法多沒有合適的人落實。有夢想肯行動，我覺得一切都可以實現的，在私營企業中，沒有那么多層次級別，沒有關系，只有業績。做的好你也可以當老板。 這次總經理兼大股東親自帶新人。應屆畢業生，有輪胎相關行業從業經驗的優先，實習期3個月。出色的人在哪都是閃光點。我們輪胎銷售行業。轉正后，每個月需要出差十天左右。可以接受偶爾的出差生活。需要會開車的。不會開車跑市場很頭疼。待遇未來預期如何還是看個人的匹配程度。 初級崗位職責： 1、完成所轄區域的產品銷售任務，提升產品在區域內的占比； 2、負責所轄區域內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局及新客戶前期跟蹤； 3、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況； 4、協助渠道促銷方案的制訂； 5、及時對賬、催賬； 6、掌握所轄區域其他產品促銷動態。 任職資格： 1、重點本科及以上學歷，市場營銷或經濟、互聯網，管理類相關專業優先；有駕駛證，C1即可； 2、具有1年以上輪胎行業的銷售管理經驗者優先，對輪胎行業渠道運作、市場小，銷售有較強理解者優先沒有也可以。 3、不要太吃苦，耐勞，有較強的工作責任心和團隊協作精神。 4、我們需要長期穩定人員，如只打算過度或者你都沒有職責規劃，沒有當領導當老板的人就不要來談了。