職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
如果您活潑外向,善于溝通,能夠擬定培訓規劃,獨立組織開展培訓課程,熱衷人才發展規劃,請看過來!
崗位職責:
1.協助部門經理建立企業培訓體系,包括年度培訓計劃、課程體系、內部講師開發與管理;
2.協助部門經理做好公司人才發展和梯隊建設,建立核心員工個人發展計劃并落地執行,定期跟進;
3.協助部門經理做好人才盤點,負責組織勝任力評估,崗位階段性答辯等相關工作;
4.協助擬定公司各類人才培養方案的制訂和實施;
5.運營維護線上學習平臺,跟進相關數據;
6.承接開展人力行政部培訓版塊相關項目工作;
7.輔助完善相關人事崗位制度及流程的優化與完善。
任職要求:
1.28歲以內,全日制本科學歷;
2.兩年以上培訓、人才發展相關模塊工作經驗(人力資源管理、心理學專業優先);
3.能夠熟練運用EXCEL/PPT等常用辦公軟件,數據分析能力較強;
4.超強內驅力、工作主動性強,溝通表達能力佳、踏實穩重、邏輯思維清晰,善于學習思考,具備獨立解決問題能力。
福利待遇:
薪資范圍:5K--7K(終試定薪)/月,十三薪,入職繳納五險一金,帶薪年假,優質學習平臺,內購福利;
工作地點
地址:西安蓮湖區西安-蓮湖區蔚藍國際A座11層
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
陜西百麗鞋業有限公司
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服裝·紡織·皮革
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51-99人
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股份制企業
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蓮湖區大慶路3號天朗蔚藍國際1101

應屆畢業生
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注:聯系我時,請說是在河北人才網上看到的。
