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崗位職責：
1、對假（仿）冒產品情況進行市場排查；
2、負責維護市場銷售秩序、市場打假、處理售后問題；
3、負責市場打假，對假冒侵權行為進行取證工作，配合執法部門有效查處制假售假案件；
4、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：
1、年齡35歲以下，身體健康，本科及以上學歷，專業不限；
2、具有較好的溝通與表達能力，邏輯思維能力；
3、工作嚴謹，責任心強，溝通協調能力強；
4、能吃苦耐勞，具有團隊協作能力。

福利待遇：
（一）公司福利體系完備，提供六險一金、免費住宿、節日福利、月度獎、季度獎、年終獎、年度輪休假、交通補助、餐費補助、出差補助、豐富精彩的企業文化活動等福利。
（二）完善的培訓機制與晉升體系，新入職員工及實習生享有公司下式員工同等晉升平臺，采用區域培訓＋石花商學院的模式，讓新人快速成長，表現優秀者將逐步培養成公司中堅力量。
晉升制度：
專員—主管—經理—總監/部長