職位描述
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職位描述:
1、 負(fù)責(zé)平臺客戶的整體運營規(guī)劃,對用戶增長、留存、活躍等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、協(xié)調(diào)資源推動產(chǎn)品功能實施,跟進項目的進度,與內(nèi)外部團隊有效溝通,提高產(chǎn)品整體質(zhì)量;
3、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品線下、線上的跟蹤優(yōu)化和運營數(shù)據(jù)工作, 持續(xù)推進產(chǎn)品優(yōu)化;
4、 結(jié)合平臺數(shù)據(jù)和渠道等,優(yōu)化運營流程,提出促進園區(qū)第三方服務(wù)科學(xué)運營策略;
5、跟蹤和分析用戶、客戶的需求,監(jiān)測、統(tǒng)計、分析運營的各項數(shù)據(jù),定期總結(jié)運營效果,提交運營分析報告,制定與優(yōu)化運營策略。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,至少3年以上的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)/電商平臺運營經(jīng)驗或相關(guān)的園區(qū)服務(wù)線上平臺運營經(jīng)驗,b端客戶運營經(jīng)驗優(yōu)先;
2、能夠有效分析客戶數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況,對業(yè)務(wù)發(fā)展做出數(shù)據(jù)評估并給出可行性建議;
3、具有電商、網(wǎng)貸、服務(wù)類互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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1、 負(fù)責(zé)平臺客戶的整體運營規(guī)劃,對用戶增長、留存、活躍等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、協(xié)調(diào)資源推動產(chǎn)品功能實施,跟進項目的進度,與內(nèi)外部團隊有效溝通,提高產(chǎn)品整體質(zhì)量;
3、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品線下、線上的跟蹤優(yōu)化和運營數(shù)據(jù)工作, 持續(xù)推進產(chǎn)品優(yōu)化;
4、 結(jié)合平臺數(shù)據(jù)和渠道等,優(yōu)化運營流程,提出促進園區(qū)第三方服務(wù)科學(xué)運營策略;
5、跟蹤和分析用戶、客戶的需求,監(jiān)測、統(tǒng)計、分析運營的各項數(shù)據(jù),定期總結(jié)運營效果,提交運營分析報告,制定與優(yōu)化運營策略。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,至少3年以上的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)/電商平臺運營經(jīng)驗或相關(guān)的園區(qū)服務(wù)線上平臺運營經(jīng)驗,b端客戶運營經(jīng)驗優(yōu)先;
2、能夠有效分析客戶數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況,對業(yè)務(wù)發(fā)展做出數(shù)據(jù)評估并給出可行性建議;
3、具有電商、網(wǎng)貸、服務(wù)類互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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工作地點
地址:長沙湘江新區(qū)(岳麓區(qū)、長沙高新區(qū))長沙-岳麓區(qū)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
湖南金榮企業(yè)集團有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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長沙市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)桐梓坡西路(麓湖路39號)金榮央谷金座a座

經(jīng)驗不限
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
