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河南中醫(yī)藥大學(xué)位于河南省省會(huì)鄭州市。學(xué)校創(chuàng)建于1958年，現(xiàn)有龍子湖校區(qū)、東明路校區(qū)、東風(fēng)路校區(qū)、人民路校區(qū)、文化路校區(qū)等5個(gè)校區(qū)，是河南省人民政府和國(guó)家中醫(yī)藥管理局共建高校、國(guó)家中西部高等教育振興計(jì)劃高校、教育部中國(guó)政府獎(jiǎng)學(xué)金生培養(yǎng)高校、教育部中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)5+3一體化招生院校、國(guó)家中醫(yī)藥國(guó)際合作基地、河南省特色骨干大學(xué)建設(shè)高校、河南省雙一流創(chuàng)建高校、博士學(xué)位授權(quán)單位、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀單位，是河南省中醫(yī)藥人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、文化傳承與創(chuàng)新、國(guó)際交流與合作的龍頭和中心。學(xué)校現(xiàn)有教職工1666人，其中碩士生導(dǎo)師794人，博士生導(dǎo)師212人。有全日制在校生2.6萬(wàn)余人，其中碩士研究生3629人，博士研究生265人。學(xué)校下設(shè)3所集教學(xué)、醫(yī)療、科研為一體的直屬附屬醫(yī)院，開(kāi)放床位7500余張。為落實(shí)人才興校戰(zhàn)略，學(xué)校實(shí)施仲景學(xué)者工程和學(xué)科特區(qū)計(jì)劃，匯聚一批學(xué)科優(yōu)秀人才，促進(jìn)學(xué)科建設(shè)，提升學(xué)術(shù)水平和綜合實(shí)力，建設(shè)一支適應(yīng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展、充滿(mǎn)生機(jī)活力和富于創(chuàng)新能力的高層次人才隊(duì)伍，竭誠(chéng)歡迎海內(nèi)外英才加盟。

一、招聘條件

(一)基本條件

1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度。外籍人員應(yīng)遵守中國(guó)的公序良俗和教師職業(yè)道德，尊重中華民族傳統(tǒng)和風(fēng)俗習(xí)慣，堅(jiān)持一個(gè)中國(guó)原則。

2. 熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)高校工作，遵守憲法和法律，遵循學(xué)術(shù)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，品德優(yōu)良，無(wú)犯罪記錄，無(wú)學(xué)術(shù)不端記錄。

3. 身心健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

4. 具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。

5. 符合應(yīng)聘崗位的基本要求以及所申報(bào)崗位的相關(guān)要求。

6. 應(yīng)聘人員按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等文件中關(guān)于回避的相關(guān)要求執(zhí)行。

(二)崗位條件

參照相關(guān)各類(lèi)人才引進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)或要求，可咨詢(xún)相關(guān)用人單位。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

受到刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、人才引進(jìn)類(lèi)別

(一)優(yōu)秀博士畢業(yè)生和出站博士后

1. 年齡要求

年齡一般不超過(guò)38周歲(1987年4月1日及以后出生);引進(jìn)博士為出站博士后的，或具有副高級(jí)職稱(chēng)的，年齡一般不超過(guò)43周歲(1982年4月1日及以后出生);具有正高級(jí)職稱(chēng)的，年齡一般不超過(guò)48周歲(1977年4月1日及以后出生);具備學(xué)科交叉優(yōu)勢(shì)者，或個(gè)別急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)困難的，年齡可適當(dāng)放寬。符合學(xué)校高層次人才引進(jìn)條件的，按相應(yīng)層次的年齡要求執(zhí)行。

2. 招聘崗位

2026年校本部計(jì)劃在中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、健康服務(wù)與管理、數(shù)學(xué)、物理學(xué)、化學(xué)、生物學(xué)、馬克思主義理論、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、體育學(xué)、英語(yǔ)語(yǔ)言學(xué)、漢語(yǔ)國(guó)際教育、公共管理、財(cái)務(wù)管理、心理學(xué)、教育學(xué)等專(zhuān)業(yè)招聘博士畢業(yè)生76人。具體崗位如下：

2. 待遇

(1)納入省屬事業(yè)單位編制。外籍人員按河南省外國(guó)來(lái)華工作相關(guān)政策執(zhí)行。

(2)工資按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行，享受學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效。發(fā)放安家費(fèi)(20萬(wàn)元、10萬(wàn)元和5萬(wàn)元三個(gè)檔次)，以項(xiàng)目形式申請(qǐng)科研啟動(dòng)費(fèi)，實(shí)行分檔申報(bào)、分檔考核，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一管理。自然科學(xué)類(lèi)博士不高于20萬(wàn)元，人文社會(huì)科學(xué)類(lèi)博士不高于6萬(wàn)元。發(fā)放博士津貼2000元/月(首個(gè)聘期)。

(3)符合學(xué)校高層次人才相關(guān)引進(jìn)條件者，可申請(qǐng)聘為仲景青年學(xué)者。

(4)同時(shí)享受?chē)?guó)家、省、市相關(guān)人才政策支持，如目前鄭州市人才政策：每月1500元生活補(bǔ)貼(發(fā)放3年)、在鄭州首次購(gòu)房給予10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。

(5)相關(guān)待遇如遇調(diào)整，按照學(xué)校政策執(zhí)行。

(二)師資博士后

1. 招收計(jì)劃和基本條件

計(jì)劃招收進(jìn)站博士后31人。要求博士畢業(yè)不超過(guò)3年，年齡一般不超過(guò)35周歲，需具備潛在教學(xué)、科研能力，本科及博士階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)與設(shè)站學(xué)科教學(xué)、科研需求相匹配，綜合用人單位和博士后合作導(dǎo)師考核意見(jiàn)確定招收人員。在站工作期限一般為兩年。具體如下：

2. 相關(guān)待遇和政策

1.按照年薪30萬(wàn)元(稅前)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放(含五險(xiǎn)一金)，在站期間享受學(xué)校職工福利待遇(2年)，延期期間不再享受博士后待遇。

2.考核獎(jiǎng)勵(lì)：師資博士后人員出站考核良好者，給予10萬(wàn)元津貼獎(jiǎng)勵(lì)，優(yōu)秀者給予20萬(wàn)元津貼獎(jiǎng)勵(lì)。

3.生活保障：在站期間可享受每月3000元∕人的租房補(bǔ)貼(不超過(guò)2年)。

4.科研啟動(dòng)費(fèi)：以項(xiàng)目形式申請(qǐng)并按學(xué)校規(guī)定統(tǒng)一管理，實(shí)行分檔申報(bào)、分檔考核;自然科學(xué)類(lèi)不高于20萬(wàn)元，人文社會(huì)科學(xué)類(lèi)不高于6萬(wàn)元。

5.職稱(chēng)：符合政策規(guī)定的博士后在站期間可參加職稱(chēng)評(píng)審。

6.留校：學(xué)校與入站師資博士后簽訂預(yù)聘協(xié)議，正常出站且考核合格及以上者，學(xué)校按相關(guān)政策招聘為編制內(nèi)工作人員，并優(yōu)先參加學(xué)校高層次人才遴選。留校工作者，可申請(qǐng)安家費(fèi)20萬(wàn)元。

三、報(bào)名方式及招聘程序

請(qǐng)所有應(yīng)聘者登錄我校人才招聘網(wǎng)站申請(qǐng)相應(yīng)的崗位，注冊(cè)賬號(hào)后按要求填報(bào)個(gè)人信息，并上傳相關(guān)支撐材料(報(bào)名入口：https://rsfw.hactcm.edu.cn)，高層次人才也可通過(guò)應(yīng)聘部門(mén)郵箱報(bào)名。

(一)優(yōu)秀博士畢業(yè)生和出站博士后

1.報(bào)名與資格審核

應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《河南中醫(yī)藥大學(xué)公開(kāi)招聘博士報(bào)名表》(見(jiàn)附件1)，報(bào)名表均請(qǐng)以應(yīng)聘單位+姓名+學(xué)校+專(zhuān)業(yè)命名，并登錄報(bào)名系統(tǒng)(報(bào)名入口：https://rsfw.hactcm.edu.cn)，注冊(cè)后按照要求填報(bào)個(gè)人信息，上傳《河南中醫(yī)藥大學(xué)公開(kāi)招聘博士報(bào)名表》，提供有關(guān)支撐材料。同時(shí)及時(shí)與相應(yīng)單位聯(lián)系人聯(lián)系。學(xué)校將根據(jù)崗位報(bào)名情況，分批實(shí)施面試。面試一般在6月份之前完成。相關(guān)崗位招滿(mǎn)后不再組織下一批面試。

報(bào)名時(shí)需提供博士畢業(yè)證、學(xué)位證，以及學(xué)歷電子注冊(cè)備案表和學(xué)位在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告，并提供崗位所需的其他要求材料。無(wú)法提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生需在我校規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，否則視為自動(dòng)放棄。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員報(bào)名成功后務(wù)必牢記登錄密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登錄招聘系統(tǒng)查詢(xún)個(gè)人相關(guān)信息。

2.面試

面試分為學(xué)校組織和院部組織兩個(gè)環(huán)節(jié)，學(xué)校組織面試主要考核應(yīng)聘博士的思想品德素質(zhì)、課程講授能力等綜合素質(zhì);院部組織面試主要考核應(yīng)聘博士的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、學(xué)術(shù)創(chuàng)新潛力等。學(xué)校綜合校、院面試成績(jī)確定聘用人員面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，低于60分者，不予聘用。

3.體檢和考察

從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢工作由我校組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。體檢合格人員由我校用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄，以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。因體檢、考察不合格、考生自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空崗，可按總成績(jī)依次遞補(bǔ)，其他情況一律不遞補(bǔ)。

4.擬聘人員公示

體檢、考察合格人員經(jīng)學(xué)校研究后即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、學(xué)校人事人才工作部網(wǎng)站分批公示，公示期為5個(gè)工作日。

5.聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：

人事人才工作部：

監(jiān)督電話(huà)： 省人社廳事業(yè)處 0371-69690072 學(xué)校紀(jì)委 0371-65680111

(二)師資博士后

請(qǐng)申請(qǐng)者在擬定進(jìn)站時(shí)間前向流動(dòng)站提出申請(qǐng)，并提交博士后申請(qǐng)表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、博士論文等相關(guān)材料。

師資博士后招聘參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘辦法執(zhí)行。

中醫(yī)學(xué)博士后科研流動(dòng)站：1 liyan@hactcm.edu.cn

中藥學(xué)博士后科研流動(dòng)站：rsh900226@163.com

人事人才工作部：付 hzyrck@163.com

河南中醫(yī)藥大學(xué)2026年博士后導(dǎo)師名單及博士后應(yīng)聘條件見(jiàn)附件2。